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T2航站樓轉(zhuǎn)場以來，商戶店鋪數(shù)量增加，對員工的需求量不斷加大，商戶
及外包人員素質(zhì)參差不齊、年齡結(jié)構(gòu)跨度大、員工流動(dòng)性大。航站樓管理部T2監(jiān)管科負(fù)責(zé)候機(jī)樓內(nèi)所有商戶及外包單位員
工的證件辦理工作，為了保證空防安全形勢持續(xù)平穩(wěn)，根據(jù)空防安全保衛(wèi)的要求，證件資料的初審與報(bào)送更加嚴(yán)謹(jǐn)。針對新員工崗前空防安全培訓(xùn)方面，采用書面教材結(jié)合相關(guān)案例分
析、提問等方式，使商戶及外包單位員工初步了解機(jī)場相關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)隔離區(qū)內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)隱患意識(shí)。 據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，自2018年5月份以來，T2監(jiān)管科共辦理長期通行證和短期通行證員工共430人次。
同時(shí)對已辦理通行證的外來員工積極開展安全復(fù)訓(xùn)工作，僅2018年10月份，參加航空安保復(fù)訓(xùn)的外包單位人員就達(dá)197人次。員工的數(shù)量
多、流動(dòng)性大、受教育程度不同，給我們的培訓(xùn)教育及監(jiān)管工作帶來了更大的挑戰(zhàn)。 雖然每天做著同樣的工作，經(jīng)常面對著新人，但認(rèn)真是我們的工作常態(tài)，我們始終以一種“工匠”精神，重復(fù)著平凡的工作，在平凡的崗位上做
好每一件小事，就是不平凡。這不僅需要具備專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)，還需要足夠的耐心和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，眾志成城保障航空安全，做好航站樓商戶及外包單位人員入職的第一道安全防線
基礎(chǔ)工作。(航站樓管理部/張宏麗)
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